自治大学校 様
公務職場におけるマネジメント （令和7年7月30日実施）
講師：高嶋 直人（公務員研修センター代表）
研修テーマ
自治体職員のマネジメント
本研修では、自治体が抱える人材課題（早期離職・長期病休・採用難など）を出発点に、
これからの職員育成・キャリア支援、そしてマネジメントの方向性を明確にしました。
「人を活かし、組織で支える」――
管理職と人事部門が果たすべき役割を、具体的な視点でお伝えしています。
対象者
研修生 45名
研修内容
- 自治体組織が抱えている問題
- 人材育成と人材確保の関係
- キャリア支援の新局面
- 日本の管理職の特異性
- これからの自治体職員研修の方向性
- 新たな課題１ 兼業緩和
- 新たな課題２ カスハラ防止義務
実施形式
集合研修（自治大学校）
講師よりメッセージ
研修は「知識のインプット」では終わりません。
重要なのは、自治体という組織の使命や制約を正しく理解したうえで、現場の一人ひとりが、
自分の職場の将来に責任あるプレーヤーとして関わっていける環境をどう整えるかです。
その視点を持てる管理職・人事部門こそが、自治体の強さになります。